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TRABAJO INSTITUCIONAL A TRAVÉS DE LA VINCULACIÓN DE PROYECTOS ACADÉMICO CON LA COEPES

  • Representante de la UAQ  en Reuniones Operativas para canalizar al área que corresponda la participación especializada del proyecto a realizar
  • Comité ENOPEES : Coordinación y  Evaluación de Programas Educativos de Nuevas Oportunidades en el Estado de Querétaro.
  • Comité Orientación Educativa:   Miembro del Comité de Orientación Educativa.
  • Comité Boletín Electrónico de la COEPES: Miembro  del  Consejo  Editorial.
  • Comité de Planeación y Prospectiva de  Educación Superior en el Edo.
 

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PARTICIPACIÓN EN LA ELABORACIÓN Y/O EJECUCIÓN  DE PROYECTOS ACADÉMICOS

  • Evaluación del Desempeño Docente.
  • Programa Institucional de Formación de Profesores.
  • Programa de Formación de Profesores de la Dirección de Desarrollo Académico.
  • Proyecto de Orientación Educativa en el Estado de Qro. (COEPES)
 

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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DOCENTE

Conocer  a través de la opinión de las y los estudiantes y de la  autoevaluación,  cuál es el estado en que se encuentra el desempeño docente, para que el profesorado en lo particular, los Directores de la  escuela  de Bachilleres y Facultades, así   como la institución en general,  implementen  acciones y políticas tendientes a elevar la calidad del proceso y del producto de la actividad docente.

Este programa coadyuva a la mejora continua de los procesos de enseñanza-aprendizaje de la Universidad. A través de esta herramienta podemos conocer las áreas de oportunidad y las fortalezas de las y los profesores que nos permiten generar estrategias para la formación docente que atienda a las necesidades didáctico pedagógicas de los programas de estudio; asimismo que las y los profesores vean reconocido su esfuerzo y reciban incentivos para continuar con la mejora de sus estrategias docentes.

La Evaluación Docente de la UAQ está certificada con la Norma ISO 9000:2015 lo que garantiza la calidad y mejora continua del instrumento.

La Evaluación se realiza a través del Portal por lo que se requiere, en el caso de los alumnos su NIP y número de Expediente y en el caso de los profesores, su NIP y su Clave de Trabajador.

 Beneficios de la Evaluación:

  • El Profesorado tiene la posibilidad de realizar los cambios que considere pertinente para fortalecer su práctica docente.
  • El Cuerpo Directivo puede tomar decisiones relativas a la conformación de su planta docente del próximo ciclo escolar e implementar estrategias que favorezcan Elevar la Calidad de la Docencia de su Escuela o Facultad.
  • El estudiantado tiene la oportunidad de participar en un proceso corresponsable y de recibir una Educación de mayor Calidad.
  • Crear insumos de análisis a través de las bases de datos generadas en el SIIA para favorecer la Investigación Educativa por la UAQ y otras instancias e instituciones educativas
  • Generar propuestas de cursos de formación docente continua en relación a lo didáctico-pedagógico, la actualización disciplinar entre otros, coordinados por la Dirección de Desarrollo Académico y por las Direcciones de las Unidades Académicas.

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PROGRAMA INSTITUCIONAL DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO

El PIFP tiene por objetivo coordinar, implementar y evaluar la formación continua del profesorado de la UAQ a través de la colaboración con las Unidades Académicas y las Instancias de la Universidad y atendiendo a las necesidades formativas a partir de cada uno de los contextos educativos..

 

Con el objetivo de reconocer el trabajo del profesorado que participa en la creación de exámenes departamentales de calidad que atiendan a las necesidades de evaluación del proceso de aprendizaje del estudiantado, la Dirección de Desarrollo Académico generará las constancias bajo los siguientes criterios:

 

 

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COORDINACIÓN DE FORMACIÓN Y EVALUACIÓN DOCENTE

La Coordinación de Formación y Evaluación Docente, es el área de la Dirección de Desarrollo  Académico que tiene como propósito fundamental,  contribuir a  elevar la Calidad Educativa,  a través de los diferentes Programas Institucionales  y de Servicios,  encaminados a fortalecer  a la Comunidad  Universitaria: Alumnos y Docentes.

Actividades:

  • Coordinar el proceso del Programa Institucional de Evaluación del Desempeño Docente en todos los niveles de estudio: medio superior, superior y posgrado.
  • Coordinar, implementar y evaluar el Programa Institucional de Formación de Profesores de la Universidad.
  • Apoyar en la elaboración de expedientes técnicos de programas educativos para su certificación o acreditación (Información de Evaluación Docente y Formación del Profesorado).
  • Crear y certificar instrumentos de información específica que simplifiquen los procesos de la Dirección de Desarrollo Académico, que sean del conocimiento de la comunidad universitaria y la sociedad.
  • Representar al estado de Querétaro ante la Coordinación de Mejora Continua de la Educación (MEJOREDU).
  • Actualizar continuamente la página de la Dirección de Desarrollo Académico en el portal de la UAQ, donde se muestre la organización y sus procedimientos.
  • Actualizar las bases de datos de la coordinación.

 

Datos de contacto: 

Mtra. Sara Suleyma Rivera Soto

Coordinadora

Correo electrónico: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.  

TEL. 192 12 00 EXT. 3232 Y 3233